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Se encontraron 3 evaluaciones con los criterios de la búsqueda
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
La oportunidad de desenvolvimiento personal, ser tomada en cuenta para cualquier opinion, saber que puedes tomar tus propias desiciones en bien de la empresa.
Pros
Seguros de Vida, celulares, bonos, comisiones
Contras
Libre de tomar cualquier refrescos a la hora deseada
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
In the early days Aggreko used to be a great company, with the work hard play hard culture, people understood and accepted it. Now new management and legacy management that have survived more than 4 restructuring processes over the last 4 years since the old CEO left, are just crunching numbers to make ends meet, layoffs every single year, offices deserted as people are laid off and more work is piled on existing staff. Legacy management, given their years are untouchable and they play the politics game, convincing new higher ups of their worth and spending money like water. When the bill comes, they just pass on the blame, fire someone else and sweep the blame under the rug.Sadly the good old days of Aggreko are long gone. If you think I´m lying, just take a quick look at the stock price in 2010, 2013 and then the continuous drop until today, is math is not my appreciation.
Pros
pay, challenges, employees holing on to previous culture
Contras
Management, current vision, culture killers, uncontrolled spending
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Gestión
Cultura laboral
las horas de trabajo son relajadas, pero en el trabajo, el equilibrio entre el trabajo y la vida privada se puede mejorar.
Pros
coche y seguro
Contras
a veces no jugar por las reglas
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